Werkstudent Learning & Development

Schakel jij mee in een snelgroeiende organisatie en wil jij naast jouw studie meer leren over Learning & Development? Dan zoeken wij jou!

Als werkstudent Learning & Development ondersteun je het L&D team dat verantwoordelijk is voor het L&D proces van A tot Z. Je draagt bij aan het organiseren van verschillende (meerdaagse) trainingen en ontwikkelprogramma’s en denkt mee in de verdere ontwikkeling van vaktechnische en algemene trainingsprogramma's in de breedste zin van het woord, waarbij je op basis van voortdurende feedback de noodzakelijke verbeteringen samen met jouw directe L&D collega’s doorvoert. Daarnaast ben jij vanuit jouw rol aanwezig bij onze trainingsprogramma’s (zie video).

Als werkstudent Learning & Development werk je nauw samen met onze twee L&D Adviseurs. Het Learning & Development-team maakt deel uit van het HR-team, wat in totaal bestaat uit 12 collega’s. Dagelijks werk je intensief samen met het team én onze business om te ondersteunen in de ontwikkeling van onze medewerkers op vaktechnisch gebied, maar ook op het gebied van soft skills.

RSM Hoofddorp bevindt zich in het moderne en duurzame kantoorpand Pharos. Gemakkelijk te bereiken vanuit omliggende steden, met parkeervoorzieningen en het NS station Hoofddorp pal naast onze voordeur. In Hoofddorp werk je samen met ongeveer 150 collega’s. Je vindt hier de collega’s van HR, Marketing, Compliance, Accountancy, Tax en ons internationale Business Consulting team.

Je bent klantgericht en vindt het leuk om samen jouw directe L&D collega’s opleidingsvraagstukken op te pakken. Je weet door jouw sociale vaardigheden en objectiviteit onze interne klant op een positieve manier te ondersteunen. In een snelgroeiende organisatie schakel jij mee en maak jij nieuwe processen zelf snel eigen.

Als Werkstudent Learning & Development herken jij jezelf in het volgende profiel:

• Je bent bezig met een HBO/WO in de richting van L&D, HRM, Business Administration of een andere relevante opleiding
• Je bent een echte doener, regelen en organiseren zit jou dan ook echt in het bloed;
• Gegeven onze bedrijfscultuur ben je een goede samenwerker;
• Je bent energiek, zeer nauwkeurig, kritisch en besluitvaardig;
• Je bent minimaal twee dagen in de week beschikbaar;
• Je herkent jezelf in onze waarde: wij plaatsen kwaliteit boven kwantiteit en daarnaast ben je maatschappelijk betrokken.

De potentie die in jou zit, willen we graag verder ontwikkelen. Je kunt bij RSM rekenen op de begeleiding die hoort bij een toekomstig professional. Afhankelijk van de werkzaamheden ga je zelfstandig of in teamverband aan de slag. Hierbij houden we rekening met jouw opleiding, wensen en persoonlijkheid. Breng nu alvast je kennis vanuit je studie in praktijk en leer tegelijkertijd ook RSM beter kennen!

Verder bieden wij:

• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: je ontvangt een marktconforme vergoeding en krijgt de beschikking over een laptop en iPhone van RSM.
• Flexibiliteit: Naast werken bij RSM is jouw studie ook belangrijk. Deel zelf (in overleg) jouw werkdagen in, zodat je werk en studie goed kunt combineren.
• Evenementen: We organiseren jaarlijks een zomerfeest, wintersport en onze YES-dag voor alle werkstudenten en stagiairs.
• Onboarding: Wij zorgen voor een goede start van jouw stage/werkstudentschap. Zo word jij door onze innovatieve en persoonlijke onboarding app al meegenomen in onze organisatie voorafgaand jouw eerste werkdag.

Solliciteren, meer informatie of vrijblijvend kennismaken? Neem contact op met Noa Dekker, onze Campus Recruiter:

Contactpersoon: Noa Dekker

Telfoonnr. werk: +31627092236

E-mail werk: ndekker@rsmnl.nl

Om bij ons te solliciteren vragen wij allerlei informatie, zoals je geboortedatum, opleidingsniveau en werkervaring. Je zet deze gegevens bijvoorbeeld in een sollicitatiebrief of curriculum vitae. Als wij jou niet in dienst nemen, verwijderen wij al deze gegevens uiterlijk vier weken na afloop van de sollicitatieprocedure en bewaren we ze als je wel bij ons in dienst komt. Als we jou niet aannemen, kunnen we je vragen of we je gegevens langer mogen bewaren. Bijvoorbeeld omdat er op een later tijdstip misschien een andere baan voor jou vrij komt. Als je ons toestemming geeft, bewaren we jouw sollicitatiegegevens maximaal een jaar na afloop van de sollicitatieprocedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van onze kernwaarden onafhankelijk en integer, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG)*. Daarnaast doen wij een Google achtergrondcheck. De kosten van de VOG worden door ons vergoed. Bewaar daarvoor wel de originele bon. Meer informatie over de VOG kun je vinden op www.rijksoverheid.nl.